Лаборатория Гуманитарные Технологии Контакты:
Адрес: проспект Маршала Жукова, дом 4, 3 этаж 123308 Москва,
Телефон:+7 495 669-67-19, Электронная почта: info@ht-lab.ru

Интегральные отчеты для оценки по компетенциям

КонКом (КОНструктор КОМпетенций)

КОНКОМ – онлайн-сервис в системе Maintest, который позволяет на основании результатов тестирования формировать отчет с прогнозом потенциала к освоению и проявлению различных компетенций, видов деятельности, командных ролей или оценки соответствия «идеальному профилю».

Возможности КонКом:

  • Создание новых факторов (шкал) оценки на основании результатов теста;
  • Объединение данных нескольких тестов и оценка на их основании потенциала к развитию необходимых компетенций;
  • Формирование краткого понятного отчета оценки компетенций или других дополнительных факторов.
    Чтобы оценка КонКом была максимально точной, при выборе тестов необходимо руководствоваться принципом комплексной диагностики, оценивать три психологические сферы:
  1. мотивацию (что хочет человек);
  2. интеллект (что он может);
  3. личностные особенности (какой у него характер).

Этот набор может быть дополнен специализированными тестами, например, учитывающими потенциал в продажах или управленческие навыки.
Комбинации тестов могут быть любыми, в зависимости от целей оценки, должности тестируемых и личных предпочтений оценщика.


Пример перевода результатов тестов в результаты по компетенциям.

   ПРИМЕР ОТЧЕТА базовые компетенции.
КонКом позволяет, помимо нужных компетенций, выводить в отчет любой блок из любого вида отчета по пройденному тесту, добавлять результаты оценки знаний, полученные в системе Maintest Pro.
   ПРИМЕР ОТЧЕТА базовые компетенции, дополненные первичными результатами по тесту и результатами оценки знаний.

В линейке Лаборатории представлены тесты, позволяющие оценить каждую из этих сфер.
КАТАЛОГ ТЕСТОВ

Модель компетенций – это набор компетенций, который наилучшим образом отражает требования к кандидату или сотруднику в конкретной организации.

По умолчанию предлагаем использовать разработанную экспертами Лаборатории базовую модель из 12 компетенций, разделенных на 4 кластера: эмоциональные, социальные, волевые, когнитивные. Речь идет о наиболее универсальных компетенциях – особенностях поведения, которые значимы для эффективной работы в самых разных организациях и на самых разных позициях.

Вы можете самостоятельно закладывать в систему КонКом различные компетенции и другие показатели (идеальные профили, командные роли) в дополнение или вместо рекомендованных компетенций.
Количество дополнительных или уникальных корпоративных компетенций Заказчика в отчете не ограничено ничем, кроме здравого смысла.

Модель связи можно заказать у специалистов Лаборатории или создать самостоятельно.

ИСПОЛЬЗОВАНИЕ И УСЛОВИЯ ПОСТАВКИ

Система КОНКОМ внедрена и используется в Maintest Online (доступ к онлайн-тестированию, установка программы не требуется).

Аренда сервиса КОНКОМ – 50 000 руб. в квартал (3 месяца).


Оставить заявку
Заполните форму и наш менеджер свяжется с Вами в течение дня

Блок Контакты
ООО «ЭйчТи Лаб»
Адрес: Москва, пр-кт Маршала Жукова, дом 4, 3 этаж
Телефоны: +7 (495) 669-67-19 - Коммерческий отдел (HR-Консультанты)
+7 (499) 703-39-19 - Техническая Поддержка
Администратор коммерческого отдела: Екатерина Сысолятина
e-mail: